Mūsu MISIJA:

Vieglo taksometru pakalpojumu jomā:

  • veicot pārvadājumus ar vieglajiem taksometriem, kā tirgus līderim šāda pakalpojuma sniegšanā pasažierim, ieņemot nozīmīgu vietu šo pārvadājumu tirgū Rīgā - pastāvīga augstas apkalpošanas kvalitātes nodrošināšana, tam motivējot darbiniekus, veicot inovācijas pārvadājumu organizēšanā un attīstībā, līdz ar to nepieļaujot šā pakalpojuma  kvalitātes līmeņa samazināšanos gan Rīgā un tās apkārtnē, gan visā valstī kopumā;
  • atmosfēras piesārņojuma līmeņa samazināšanās veicināšana pilsētā, šim nolūkam izmantojot automašīnas ar dzinējiem, kuru kaitīgo vielu izmešu daudzums tiek regulēts ar EURO IV un EURO V standartiem, šim nolūkam katros 4-5 gados paredzot pilnīgu ritošā sastāva nomaiņu;
  • inovatīvu pasākumu veikšana, kuri atļauj maksimāli samazināt nelietderīgā nobraukuma apjomu.

Regulāro pasažieru pārvadājumu jomā:

  • veicot pasažieru regulāros pārvadājumus maršrutos ar maršruta taksometriem Rīgā, kā arī ar autobusiem Rīgas rajona (reģionālajos) maršrutos un tālsatiksmē - konkurētspējīga piedāvājuma nodrošināšana balstoties uz regulāriem pasažieru plūsmas izpētes datiem.
  • pārvadājumu veikšana ar optimālas ietilpības un  atbilstošas komforta klases pasažieru autotransportu, kurā vienlaicīgi realizētas   degvielas patēriņu samazinošas un apkārtējās vides saudzējošas tehnoloģijas. Vides pieejamības nodrošināšana pasažieriem ar speciālām vajadzībām.
  • augstas pārvadājumu regularitātes un satiksmes drošības vienlaicīga nodrošināšana, veicinot pastāvīgu autovadītāju profesionālās kvalifikācijas  uzturēšanu.

Mūsu VĪZIJA

„Rīgas Taksometru parks” AS vīzija ir darbs sakārtotā uzņēmumā, kur  katrs darbinieks izmanto sev piemītošo potenciālu orientējoties uz klienta vajadzību izzināšanu un to apmierināšanu.

Mūsu VĒRTĪBAS:

  • Klientu uzmanība – mēs esam klientu pirmā izvēle, mēs to novērtējam un esam par to pateicīgi
  • Mūsu darbinieki – tikai motivēti un uzņēmumam lojāli darbinieki spēj nodrošināt klientu uzmanību un palikt to pozitīvā atmiņā
  • Mūsu reputācija – vērtība, kura krāta gadu gaitā
  • Uzņēmumā valdošais savstarpējo attiecību klimats, panākumus gūst nevis personības, bet  komanda. Uzņēmums ir tik stiprs, cik stiprs ir tā vājākais posms
  • Kvalitāte – mēs esam profesionāļi
  • Stabilitāte – mēs esam sociāli atbildīgi un uzticami partneri jau 60 gadus.
Atpakaļ